春夏交替万物强盛，为了让加入博德精工石材的新成员快速了解行业发展状态，熟悉企业及公司各项业务运行规范、精工石材产品知识以及终端渠道开拓、建设及维护等知识，博德精工石材品牌管理部先后举办了两期新员工培训活动。培训活动全程实行军事化管理，高标准、严要求，致力打造出一支专业化的精工石材销售团队。通过为期8天的工厂实习+2天的团队内训，第一期学员已顺利结业，并于4月上旬成立浙江市场开拓小分队奔赴浙江集中爆破开拓市场，以战练兵。而第二期学员也于4月28日正式结业，即将进入下一阶段的市场开拓实战操练。

    此次培训活动得到博德精工石材事业部以及阳西生产基地的高度重视，博德精工石材负责人戚晓平、品牌管理部黄永祥、阳西生产基地汪奇林、深加工中心晏辉等事业部领导，对培训活动给予了高度关注和大力支持，他们分别亲自带领学员下车间实践并就品牌及行业发展、生产工艺、精加工等进行专题讲课，确保培训活动高质量并顺利进行。

    参加两次培训活动的学员，除了有本年度新加入博德精工石材销售团队的10余位新成员外；还有来自深圳博德——惠泉公司的由徐庆军徐总亲自带队的10多位销售精英，以及从北京远道而来的，博德北京分公司的骨干成员们……学员们对培训充满期待，学习热情积极高涨，积极配合课程安排，认真听课并做好笔记，晚上都要将白天的培训知识讨论很久，流露出对快速掌握博德精工石材各项知识的热切渴望。

    博德精工石材培训的课程安排经过品牌管理部前期的充分考量和精心设计，将专业化与实用性有机结合，理论知识讲授与实践体验培训交织，工厂实习期间先后学习和参与了试版、原料仓、配方下料、混料布料、压制方料、开介切割、抛光打磨、检验分级、精深加工等生产和加工环节，公司内训期间先后学习了行业发展现状、石材施工与养护、产品设计运用与空间展示、区域客户开拓与规划、销售流程管理等诸多内容，再通过一系列现场测试和严格的理论考试相结合来检验培训效果，学员们每天晚上都要提交学习总结，使学员们能全身心投入参与培训

    在培训过程中的晚间总结讨论会上，学员们曾多次重点探讨并得出结论：1）博德精工石材的各项技术标准均高于行业标准及国内同行标准，是与国际著名人造石品牌（意大利Q牌）的产品技术标准处于相同水平的，包括施工方式、计算方式、质量标准、应用标准等，始终在行业中保持着技术领先优势；2）在产品的花色、纹理、品类等研发方面，博德精工石材更胜于人造石进口品牌（意大利Q牌），博德精工石材的项目施工跟踪、售后专业保养护理等后期的服务，也是进口品牌所没有的，这是超越人造石进口品牌的一大优势；3）博德精工石材选用的原材料，都是对人体无害、无毒、无放射性，并经过严格管控，产品品质的环保性安全性等领先与行业……

    此次培训活动效果显著，受到所有学员及领导的高度认可。通过此次培训，将打造出一支专业化、作战能力更强的博德精工石材销售精英团队。

    通过这样的内部培训实践加上不断总结完善，博德精工石材也将建立起一套针对终端经销商销售团队的完整的培训体系，以科学合理的时间安排，用专业的知识武装，协助终端经销商打造优秀的销售团队。

    不一样的团队！不一样的品牌！优秀的品牌离不开优秀的团队，博德精工石材的新生力量正在不断的聚集，不断的发展壮大，以待持续爆发，创造品牌新的里程碑！

通讯员 梓恒